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钱科宇：对于绩效管理，你还在“盲人摸象”吗？（第五篇）

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公司治理
文/钱科宇之前的四篇文章，分别阐述了目标绩效管理的前三个步骤：绩效规划、绩效辅导、绩效执行。本文讲解最后一个步骤：绩效改善。绩效管理的目的不是为了考核，而是为了提升

钱科宇老师受邀为洋河酒厂中高管培训《战略性目标与绩效管理》

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目标管理绩效管理战略管理战略落地目标落地
培训课程：《战略性目标与绩效管理》授课时间：2018年2月27-28日授课地点：宿迁授课讲师：钱科宇服务客户：洋酒股份有限公司洋河股份，出货量全国第一。

钱科宇：企业战略十问（一）假如你的公司关闭了，用户有什么损失？

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企业战略战略管理战略规划战略执行企业管理
原创：文/钱科宇（微信号：qian_keyu）【转载请注明】（一）假如你的公司关闭了，用户有什么损失？你一直以来引以自豪的优势，是否是客户真正需要的？你

钱科宇：企业战略十问（四）外部环境变化给小企业带来了什么威胁和机遇？

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原创：文/钱科宇（微信号：qian_keyu）【转载请注明】（四）外部环境变化给小企业带来了什么威胁和机遇？无论公司大小，无论有没有做错，你都面临着波云诡

钱科宇：【目标管理实用小锦囊】目标管理如何促进“自我管控”？

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企业管理
文/钱科宇目标管理目标管理鼻祖德鲁克先生强调：目标管理的作用就是为了实现“自我管控”，是让员工为了各自的目标而工作，不再需要上级的时时监督。目标就是员工的“老板”。

钱科宇讲师授课见证

钱科宇培训师授课见证

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